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aprile 2, 2024
Sul possibile svolgimento di un altro lavoro oppure di una attività ricreativa durante l’assenza per malattia, la Suprema Corte ha emesso una sentenza in tema di illegittimità del licenziamento disciplinare del lavoratore che, durante appunto il periodo di malattia, svolga una diversa ed ulteriore attività di lavoro o anche di tipo ricreativo, e che tuttavia […]
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marzo 29, 2024
La controversia tra Piaggio e il Gruppo Industriale Zhejiang Zhongneng ebbe inizio con domanda presentata dal gruppo italiano presso l’Ufficio per la Proprietà Intellettuale dell’Unione Europea (Euipo) per registrare il “segno tridimensionale corrispondente alla forma di uno scooter Vespa” al fine di proteggere il suo storico scooter dalle imitazioni. La domanda venne accettata e, nel […]
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marzo 8, 2024
La Corte di Cassazione civile ha nuovamente ribadito, sul tema del consenso informato, che il risarcimento del danno risulta collegato al consenso presunto, cioè al consenso in cui il paziente avrebbe comunque proceduto. Se si ha un consenso presunto senza danno da errore medico non vi è risarcimento. Diversamente avendo il consenso presunto ed un […]
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febbraio 19, 2024
Il Consiglio dell’Autorità per la garanzia nelle comunicazioni ha approvato nel mese di gennaio le Linee guida per il rispetto, da parte degli influencer, delle disposizioni de Testo unico sui servizi media audiovisi. La crescente rilevanza e diffusione dell’attività degli influencer, definiti come soggetti che creano, producono e diffondono al pubblico contenuti audiovisivi, sui quali […]
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febbraio 2, 2024
Il Decreto (legge) Crescita veniva pubblicato il 30 aprile 2019 con oggetto una serie di misure finalizzate alla ripresa della crescita economica e degli investimenti in Italia con successiva conversione in legge. Si sostanziava su importanti agevolazioni fiscali per alcune categorie di lavoratori che lo resero quindi appetibile poi (molto) utilizzato nel calcio. L’articolo 5 […]
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gennaio 25, 2024
Con sentenza n. 6386 del 2023 la Suprema Corte ha nuovamente ribadito la posizione di rapporto contrattuale tra paziente e struttura sanitaria in caso di danni derivanti da infezioni ospedaliere, che discende dal cd. rapporto di spedalità tra le parti ovvero un contratto atipico con il quale una struttura sanitaria si impegna a fornire una […]
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gennaio 19, 2024
Il Regolamento Agenti FIFA (RAF), nell’intenzione della “Casa mondiale del Calcio” ovvero la F.I.F.A., doveva essere il Regolamento necessario e “proporzionato” per affrontare le carenze nel sistema internazionale dei trasferimenti e finalizzato quindi ad “armonizzare” l’attività degli Agenti Sportivi licenziati nelle singole Federazioni di appartenenza. La realtà dei fatti è che il RAF, come già […]
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dicembre 20, 2023
Può essere comminato il licenziamento disciplinare ad un lavoratore per falsa attestazione della presenza sul luogo di lavoro, qualora il dipendente non timbri l’uscita dall’ufficio, non autorizzata. La Suprema Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con la sentenza 2 novembre 2023, n. 30418 si è espressa su di una fattispecie che vedeva coinvolta una collaboratrice un […]
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dicembre 11, 2023
L’Avvocato Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha assistito il procuratore sportivo Diego Tavano ed il Pilota Fabio Di Giannantonio nella sottoscrizione del contratto con il team Mooney VR46 per la partecipazione al campionato mondiale MotoGp 2024, curando gli aspetti legali e contrattuali. L’Avvocato Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha […]
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dicembre 6, 2023
Dal 6 gennaio 2023, quando venne pubblicato il Regolamento Agenti Sportivi FIFA, ormai è trascorso quasi un anno e, sin dalla sua pubblicazione è stato vigorosamente contestato nonché oggetto di numerose controversie innanzi alle singole autorità giudiziarie nazionali, al Tribunale Arbitrale dello Sport di Losanna ed alla Corte di Giustizia Europea. I vari procedimenti traevano […]
