La mancata approvazione del Decreto Crescita ed i suoi effetti sul mondo calcio.

Il Decreto (legge) Crescita veniva pubblicato il 30 aprile 2019 con oggetto una serie di misure finalizzate alla ripresa della crescita economica e degli investimenti in Italia con successiva conversione in legge. Si sostanziava su importanti agevolazioni fiscali per alcune categorie di lavoratori che lo resero quindi appetibile poi (molto) utilizzato nel calcio. L’articolo 5 […]
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La Corte di Cassazione sui danni derivanti da infezioni ospedaliere.

Con sentenza n. 6386 del 2023 la Suprema Corte ha nuovamente ribadito la posizione di rapporto contrattuale tra paziente e struttura sanitaria in caso di danni derivanti da infezioni ospedaliere, che discende dal cd. rapporto di spedalità tra le parti ovvero un contratto atipico con il quale una struttura sanitaria si impegna a fornire una […]
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Sospensione del Regolamento Agenti F.I.F.A.

Il Regolamento Agenti FIFA (RAF), nell’intenzione della “Casa mondiale del Calcio” ovvero la F.I.F.A., doveva essere il Regolamento necessario e “proporzionato” per affrontare le carenze nel sistema internazionale dei trasferimenti e finalizzato quindi ad “armonizzare” l’attività degli Agenti Sportivi licenziati nelle singole Federazioni di appartenenza. La realtà dei fatti è che il RAF, come già […]
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Opere delle arti figurative e design industriale un confronto tra le due tutele autoriali alla luce della sentenza emessa dal Tribunale di bologna.

La legge sul diritto di autore, nello specifico l’articolo 2, prevede al comma 4 che: “…le opere della scultura, della pittura, dell’arte del disegno, della incisione e delle arti figurative similari, compresa la scenografia…” ed al comma 10 che: “…Le opere del disegno industriale che presentino di per sé carattere creativo e valore artistico…”. La […]
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Licenziamento del lavoratore che si allontana dal posto di lavoro senza timbrare.

Può essere comminato il licenziamento disciplinare ad un lavoratore per falsa attestazione della presenza sul luogo di lavoro, qualora il dipendente non timbri l’uscita dall’ufficio, non autorizzata. La Suprema Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con la sentenza 2 novembre 2023, n. 30418 si è espressa su di una fattispecie che vedeva coinvolta una collaboratrice un […]
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Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha assistito l’Agente Sportivo Diego Tavano ed il calciatore Edoardo Bove

L’Avvocato Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha assistito l’Agente Sportivo Diego Tavano ed il calciatore Edoardo Bove nel suo rinnovo di contratto con la società AS. Roma. Lo studio ha curato tutti gli aspetti legali relativi ai contratti di prestazione sportiva ed al contratto di mandato dell’Agente coinvolto. Lawyer Guido Del Re, […]
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È possibile procedere con azione esecutiva nei confronti delle ASL? Il peculiare caso della Regione Calabria.

L’art. 117, comma 4, del “Decreto Rilancio” (D.l. n. 34 del 19 maggio 2020, conv. in L. 17 luglio 2020, n. 77) è stato dichiarato incostituzionale con sentenza del 7 dicembre 2021, n. 236. Il TAR Calabria, con l’ordinanza del 28.02.2022 si esprimeva già non sull’incostituzionalità del “Decreto Rilancio”, ma dell’art.16-septies, comma 2, lettera g), […]
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L’Avvocato Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha assistito il procuratore sportivo Diego Tavano ed il Pilota Fabio Di Giannantonio nella sottoscrizione del contratto con il team Mooney VR46

L’Avvocato Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha assistito il procuratore sportivo Diego Tavano ed il Pilota Fabio Di Giannantonio nella sottoscrizione del contratto con il team Mooney VR46 per la partecipazione al campionato mondiale MotoGp 2024, curando gli aspetti legali e contrattuali. L’Avvocato Guido Del Re, dello Studio Legale Del Re, ha […]
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L’impatto nazionale del Regolamento Agenti Sportivi FIFA.

Dal 6 gennaio 2023, quando venne pubblicato il Regolamento Agenti Sportivi FIFA, ormai è trascorso quasi un anno e, sin dalla sua pubblicazione è stato vigorosamente contestato nonché oggetto di numerose controversie innanzi alle singole autorità giudiziarie nazionali, al Tribunale Arbitrale dello Sport di Losanna ed alla Corte di Giustizia Europea. I vari procedimenti traevano […]
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È valido il licenziamento se non si ritira la raccomandata?

Sul punto si è espressa la Suprema Corte con una la sentenza n.15397 del 31.05.2023 A riguardo si è espressa la Suprema Corte con una interessante pronuncia. La sentenza n.15397 del 31.05.2023 stabilisce che il licenziamento è valido anche se non è stato ritirato dal lavoratore. Ciò avviene in quanto la compiuta giacenza della raccomandata all’ufficio […]
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