Legittimo il licenziamento del dipendente per diffamazione a mezzo Facebook.

(Cass. Civ., Sez. Lavoro, Sent. n. 10280 del 27 aprile 2018) La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 10280 del 27 aprile 2018, ha sancito la legittimità del licenziamento per giusta causa intimato ad una lavoratrice che su Facebook aveva usato frasi fortemente scurrili e lesive del buon nome dell’azienda, così confermando il principio, sempre più pacifico, in virtù del quale “la diffusione di un messaggio diffamatorio attraverso l’uso di una bacheca “Facebook” integra un’ipotesi di diffamazione, per la potenziale capacità di raggiungere un numero indeterminato di persone, posto che il rapporto interpersonale, proprio per il mezzo utilizzato, assume un...

27 Ottobre

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Il Condominio parziale

Pubblicato da Studio Legale Del Re

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A cura dell'Avv. Domitilla Serra e dell'Avv. Raffaella Maddaloni Tra i numerosi fenomeni che si verificano in relazione all’istituto del condominio, il condominio parziale ha trovato specifico riconoscimento con la L. n. 220/2012, che ha introdotto il nuovo art. 1117-bis c.c., e ricorre allorquando la cosiddetta “destinazione oggettiva” del bene/impianto (ad es. ascensore o scale) non sia funzionalizzata a fornire utilità a tutte le unità immobiliari ma solo ad alcune di esse. Copiosa giurisprudenza è intervenuta negli ultimi anni in relazione alle differenti problematiche sorte in materia di condominio parziale, contribuendo ad una maggiore definizione di tale istituto, e non mancano arresti giurisprudenziali...